Corpocratie
23 novembre 2020 ,Epstein : parcours d'un monstre de l'Etat profond
Pierre Jovanovic - Politique & Eco n°277 - TVL
L’appel de la « corpocratie »
Mais d’autres changements s’opèrent. Avec l’arrivée de salariés « biberonés » à l’Internet, nés dans un monde sans frontières, cultivant autant la mobilité professionnelle que personnelle, connectés 7/7 et 24/24 ou assoiffés de reconnaissance et d’autonomie, la donne peut changer. Non seulement cette génération s’installe, mais elle entraîne. Forte de sa culture du réseau et de son questionnement permanent des règles, elle commence à s’interroger sur les modèles hiérarchiques « anciens » (c'est-à-dire … actuels…).
Parce que moins naïve et plus informée que jamais, elle est moins encline à se faire « influencer » par la communication interne des entreprises. Elle a fait tomber des dictatures politiques. Elle construit des entreprises gigantesques. Et elle a soif de démocratie, autant que de « corpocratie »...
Tout est donc en place pour un débat intéressant: Corpocratie ou Corpocrature ? Ou autre chose ?